ДІЗНАЙТЕСЯ БІЛЬШЕ ПРО ВАШІ ОРГАНІЗАТОРСЬКІ ЗДІБНОСТІ

опубліковано 15 бер. 2012 р., 10:59 office ewgenus   [ оновлено 23 бер. 2012 р., 11:27 ]

Тест на виявлення менеджерських здібностей дозволяє визначити наскільки людина має якості, які потрібні для виконання роботи менеджера, що дозволить правильно організувати підбір і розстановку кадрів.

Відповіді на всі запитання можуть бути трьох видів: 1 - «так», 2 - «важко відповісти», 3 - «ні».

  1. Чи достатньо у вас професійних знань у обраній вами області діяльності?
  2. Чи здатні ви розподілити роботу серед підлеглих, залишивши собі тільки найбільш важливі?
  3. Чи зможете ви вирішити різноманітні проблеми управління (формування портфеля замовлень, прогнозування фінансового стану та рентабельності окремих виробів, застосування раціональні системи оплати праці тощо)?
  4. Чи довіряєте ви собі повністю чи будете вдаватися до допомоги фахівців з окремих питань?
  5. Чи будете ви контролювати виконання доручень?
  6. Чи будете ви довіряти вашим підлеглим вибір методу виконання роботи?
  7. Чи вважаєте ви витрачання коштів на підвищення кваліфікації вигідним вкладенням коштів?
  8. Чи маєте ви достатньо чітке уявлення про свою діяльність на найближчий рік чи два?
  9. У разі, якщо вам доведеться ділити дохід з вашим товаришем і партнером, чи впевнені ви, що збережете з ним дружні стосунки?
  10. Чи дасте ви тверду обіцянку, якщо у вас немає впевненості, що зумієте її виконати?
  11. Чи згодна (ен) ваша дружина (чоловік) з вашими намірами зайнятися підприємницькою або управлінською діяльністю?
  12. Чи здатні ви виділити при великому навантаженні час на обмірковування перспективних питань?
  13. Чи володієте ви необхідними засобами для відкриття нової справи або початку нового виду діяльності?
  14. Чи робите ви записи того, що задумали здійснити?
  15. Чи плануєте ви свій робочий день?
  16. Чи будете ви відзначати досягнення своїх підлеглих або постараєтеся їх не помічати?
  17. Чи здатні ви приховати своє роздратування?
  18. Чи шукали ви інформацію про справи аналогічнихвиробництв?
  19. Чи можете ви отримати більший прибуток, ніж ваші конкуренти?
  20. При виборі правової форми вашого підприємства чи вивчили ви податкову систему?
  21. Чи враховуєте ви, що партнери по вашій справі можуть бути не завжди щирі?

Таблиця для підрахунку балів

№ запитання

«так»

«важко відповісти»

«ні»

1

8

4

0

2

4

2

0

3

8

4

0

4

0

6

8

5

4

2

0

6

4

2

0

7

4

2

0

8

8

4

0

9

2

4

0

10

0

2

4

11

8

4

0

12

8

4

0

13

8

4

0

14

4

2

0

15

4

2

0

16

4

2

0

17

4

2

0

18

8

4

0

19

8

4

0

20

8

4

0

21

4

2

0

Інтерпретація:

Якщо оцінка ваших здібностей лежить:

в межах від 80 до 124 балів, сміливо беріться за справу;

в межах від 40 до 80 - ще раз подумайте;

до 40 - краще братися за справу з відповідними помічниками.




http://trud.gov.ua/control/uk/publish/article?art_id=326594&cat_id=39165




Comments